Wir sind immer auf der Suche nach engagierten Mitarbeitern, die unsere Leidenschaft für Licht teilen und mit ihren Fähigkeiten unser Team bereichern können. Selbst wenn im Augenblick keine passende Stelle bei uns zu finden ist, sind Initiativbewerbungen gern gesehen. Wir freuen uns auf Anschreiben, Lebenslauf und Referenzen.
KARRIERE
BERUFLICHER
AUFSTIEG
MITGESTALTEN
Der Erfolg von LTS ist der Erfolg einer starken Gemeinschaft. Durch den vertrauensvollen und offenen Umgang miteinander können wir Menschen inspirieren und Kunden begeistern. Wir leben die Idee einer erfüllenden Lebensaufgabe und eines gemeinsamen Ziels: Licht für das Leben und leben für das Licht.
GUTE
GRÜNDE
Wir sind ein erfolgreiches Mittelstandsunternehmen im Verbund eines internationalen Großkonzerns. Wir schätzen die familiäre Atmosphäre und fördern die individuelle Leistungsbereitschaft. Wir lieben unsere Region und arbeiten erfolgreich mit Mitarbeitern aus unterschiedlichsten Ländern in einem internationalen Marktumfeld. Kurze Entscheidungswege machen uns schneller. Flache Hierarchien lassen großen Spielraum für die Umsetzung eigener Ideen.
GESUCHT!
Ob Berufsanfänger, Neuanfang oder Wiedereinstieg. Vertrieb oder Produktion, Verwaltung oder Konstruktion. Ganz gleich, ob auf der Ebene der Produktionshelfer, Mitarbeiter im mittleren Management oder leitende Führungskräfte. Wir suchen in allen Berufsfeldern und fragen weniger, woher oder warum – Für uns zählt die Motivation.
International Sales Manager (m/w/d)
Duties and Tasks
- Lead, manage and direct all customer service activities in the international sales team
- Ensure a profitable business by building business cases for big projects to meet company targets
- Provide superior customer support by pro-actively identifying issues, developing solutions, and accepting ownership to a successful closure in a timely and effective manner
- Providing overall guidance to our sales companies and setting reasonable sales targets to be achieved for each sales company
- Developing and sustaining long-term relationships with our Fagerhult sister companies
- Traveling to our sales companies to present company offerings and build brand awareness in collaboration with Product management and Marketing
- Co-operation between Sales, Manufacturing/planning, Quality and other departments to ensure customer needs are met
- Create and maintain daily, weekly, and monthly reporting requirements
Requirements
- Bachelor's degree in marketing, communications, business management, or related field is preferred
- Excellent management, leadership, and organizational skills
- Strong business mindset and problem-solving skills
- Outstanding negotiation and consultative sales skills
- Effective communication skills in German and in English
Our offer
- 30 days vacation & 2 days/week mobile working possible
- Jobrad & Givve Card
- High degree of personal responsibility
- Excellent development prospects
- Fast and short decision making processes
- A great team with lots of fun
Personalreferent*in (m/w/d)
Ihr Aufgabengebiet
- Verantwortung für Talent Acquisition/ Recruiting (Beratung, Begleitung und Schulung der Führungskräfte sowie administrative Abwicklung des Prozesses)
- (Ein-)Steuerung, Administration und insbesondere kontinuierliche Verbesserung von Standardprozessen, wie bspw. Jahresgesprächen, Vertrags- und Bescheinigungsmanagement
- Unterstützung bei der Einführung unseres neuen HR Management Systems und Stammdatenpflege
- Mitarbeit bei der Digitalisierung unserer Personalprozesse
- Unterstützung bei der Personal- und Führungskräfteentwicklung (Aufbau und Weiterentwicklung unseres Kompetenzmodells, Organisation interner und externer Schulungsmaßnahmen)
Ihr Profil
- Studium der Wirtschafts-, Geistes- oder Sozialwissenschaften, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Qualifikation
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich
- Gute Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts
- Sichere Kenntnisse in der operativen Abwicklung von Personalprozessen
- Gutes allgemeines Prozessverständnis und selbstständige Arbeitsweise
- Idealerweise erste Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Sichere MS Office Kenntnisse
Wir bieten
- 30 Tage Urlaub & 2 Tage/Woche mobiles Arbeiten möglich
- Jobrad & Givve Card
- Hohes Maß an Eigenverantwortung
- Hervorragende Entwicklungsperspektiven
- Schnelle und kurze Entscheidungsweg
- Kooperatives Arbeitsumfeld
- Einbindung in ein kollegiales Team
Außendienstmitarbeiter (m/w/div) für die Region Saarland und südliches Rheinland-Pfalz
Ihr Aufgabengebiet
- verantwortlich für Ausbau und Pflege von Kundenkontakten
- Umsatzverantwortung im Zuständigkeitsgebiet
- Akquisition und Koordination von Projekten
- professionelle Betreuung und lichttechnische Beratung von Architekten und Planern
- Erarbeitung und Präsentation von kundengerechten Lichtlösungen in Zusammenarbeit mit unserer lichttechnischen Abteilung
Ihr Profil
- Berufserfahrung im Außendienst
- Vertriebsorientierte Denk- und Handlungsweise sowie selbständiges Arbeiten
- Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- Elektro- und lichttechnische Kenntnisse vorteilhaft
Wir bieten
- Verantwortungsvolle, interessante Tätigkeit mit Perspektive
- Kurze Entscheidungswege
- Kooperatives Arbeitsumfeld
- Einbindung in ein kollegiales Team
- Leistungsgerechte Vergütung
- Mitarbeiterzusatzangebote
Produktionsmitarbeiter/in im Bereich Mechanische Fertigung (m/w/d)
(Tettnang, VZ, unbefristet)
Deine Hauptaufgaben
- Bedienung von CNC – gesteuerten Fertigungsanlagen
- Einrichten / Rüsten der Anlagen und Handling-Roboter
- Bedienung konventioneller Fertigungsprozesse wie z.B. Biegen, Kreisschere, Bördeln, Schleifen, ...
- Fügeverfahren wie z.B. Einpressen, Punkt- und Linearschweißen (manuell und teilautomatisiert)
- Durchführung von Messaufgaben und Kontrolle gefertigter Teile nach Qualitätsstandards
- Durchführen vorbeugender Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
- Mitwirkung bei der Durchführung von Reparaturen
- Fertigungsbegleitende Dokumentation & Buchung
- Zeichnungen lesen und Umsetzung neuer Komponenten in Zusammenarbeit mit der Konstruktion
- Aufrechterhaltung der allg. Ordnung und Sauberkeit
- Mitarbeit bei der kontinuierlichen Verbesserung der Fertigungsverfahren und Abläufe
Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung bevorzugt - vorzugsweise aus dem Metallbereich, aber auch Quereinsteiger sind willkommen
- technisches Verständnis
- Zeichnungen lesen können
- Erfahrungen mit Schweißprozessen von Vorteil
Wir bieten
- Leistungsgerechte Vergütung
- Kurze Entscheidungswege
- Kooperatives Arbeitsumfeld
- Einbindung in ein kollegiales Team
- Verantwortungsvolle, interessante Tätigkeit mit Perspektive
Internal Sales Expert (m/w/d)
Deine Hauptaufgaben
- Vorbereitende Tätigkeiten für den Außendienst zur Kundenakquise
- Erstellung von Angeboten und Preisauskünften
- Projektbearbeitung und technische Unterstützung des Vertriebsprozesses in Zusammenarbeit mit dem weiteren Team
- Technische Kundenberatung und – betreuung am Telefon
- Abklärung von Modifikationen (Sonderleuchten) mit internen Schnittstellen, bspw. der Konstruktion
- Unterstützung bei Verbesserungen der bestehenden Produkte und Dienstleistungen in Zusammenarbeit mit dem jeweiligen Vertriebsmitarbeitern
- Unterstützung beim Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen für zugeordnete Kundengruppen
- Unterstützung bei der Implementierung von internen Abläufen und laufenden Prozessverbesserungen
- Bearbeitung von Reklamationen
- Auftragserfassung/ -abwicklung in unserem ERP System
- Stammdatenpflege in unserem CRM-System
Ihr Profil
- Idealerweise erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektronik, Elektrotechnik oder Mechatronik, idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker oder vergleichbare Qualifikation
- Sehr hohe Technikaffinität
- Gute Kunden- und Serviceorientierung
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
- Mindestens gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
- Leistungsgerechte Vergütung
- Kurze Entscheidungswege
- Kooperatives Arbeitsumfeld
- Einbindung in ein kollegiales Team
- Verantwortungsvolle, interessante Tätigkeit mit Perspektive
Praktikum HR / Personalbereich / Re-cruiting (m/w/d)
(Tettnang, VZ, mindestens 3 Monate)
Aufgabenschwerpunkte
- Unterstützung im Bereich Talent Acquisition/ Recruiting, bspw. Bewerbermanagement, Kommunikation mit Führungskräften und Bewerbern
- Unterstützung bei personellen Einzelmaßnahmen, bspw. Vertragserstellung und -änderungen, Betriebsratsanhörungen, uvm.
- Unterstützung bei der Einführung unseres neuen HR Management Systems
- Unterstützung bei der Digitalisierung unserer Personalakten
Ihr Profil
- Studium der Wirtschafts-, Geistes- oder Sozialwissenschaften, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Qualifikation
- Hohe Problemlösungskompetenz und strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Sichere MS Office Kenntnisse
Wir bieten
- Leistungsgerechte Vergütung
- Kurze Entscheidungswege
- Kooperatives Arbeitsumfeld
- Einbindung in ein kollegiales Team
- Verantwortungsvolle, interessante Tätigkeit mit Perspektive
Technisch-strategischen Einkäufer (m/w/d)
Deine Hauptaufgaben
- Strategische Lieferantenentwicklung und Etablierung einer Technologiepartnerschaft
- Lieferantenbewertung, Lieferantenauswahl, Einkaufsauswertungen
- Einholung, Vergleich und Bewertung von Angeboten externer Lieferanten unter technischen und kommerziellen Gesichtspunkten
- Operative Einkaufsabwicklung für technische Bauteile
- Preisverhandlungen und Vertragsvorbereitung
- Preisvergleiche und WZ Amortisationsberechnung
- Stammdatenpflege von Artikeln in unserem ERP-System
- Qualitätsentwicklung der Lieferanten
- Nachhaltigkeitsentwicklung und Evaluation von Umweltdaten
- Definition technischer Spezifikation in Zusammenarbeit mit Product Management und Product Development
- Fachlicher Input für den Entwicklungsprozess von Neuprodukten
- Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung und Weiterentwicklung unserer Prozesse
Ihr Profil
- Kaufmännische oder technische Ausbildung und mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Einkauf
- Sehr gute Kenntnisse mit elektrotechnischen und/oder mechanischen Komponenten
- Mehrjährige Erfahrung in der Beschaffung von technischen Komponenten und Zeichnungsteilen
- Mehrjährige Erfahrung und nachweisliche Erfolge bei Preisreduktions-Programmen
- Sehr gute EDV Kenntnisse in MS Office und ERP-Systemen
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Wir bieten
- Leistungsgerechte Vergütung
- Kurze Entscheidungswege
- Kooperatives Arbeitsumfeld
- Einbindung in ein kollegiales Team
- Verantwortungsvolle, interessante Tätigkeit mit Perspektive
Lichtplaner/in / Lighting Designer (m/w/d)
In Deiner Rolle als Lichtplaner/in / Lighting Designer arbeitest du maßgeblich an der Projektplanung für unsere Kunden mit und entwirfst gemeinsam mit dem Kunden, unserem Außendienst und unserer Konstruktion herausragende Lichtkonzepte, die modern, umweltfreundlich und maßgeschneidert sind.
Deine Hauptaufgaben:
- Entwerfen, planen, projektieren und berechnen von Beleuchtungskonzepten nach gültigen Normen und Richtlinien
- Ausarbeitung objektbezogener Angebote
- Professionelles Anwenden der lichtplanungsspezifischen Software und Handling digitaler Planungsgrundlagen
- Ausfertigung individueller kunden- und projektbezogener Berechnungs- und Planungsunterlagen, die die Projektabwicklung aktiv unterstützen
- Ausarbeitung und Vorbereitung von überzeugenden Präsentationen mit fertigen Lichtkonzepten für unsere Kunden
- Betreuung der Projektkunden und des Außendienstes (Anfrage, individuelle Beratung, Angebot, Lichtplanung, Abwicklung im After-Sales-Service)
- Aufbau und Pflege langfristiger und strategischer Kundenbeziehungen (aktive Kommunikation, Kundenbesuche, laufende Beratung)
- Mitwirkung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung des gesamten LTS Angebots- und Leistungsspektrums sowie unserer Prozesse und Customer Experience
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lichtplanung/ Architektur/ Innenarchitektur/ Lichttechnischer Verkauf (gerne auch aus dem bzw. im Elektrofachgroßhandel)
- Erste Erfahrungen mit dem Vertrieb und in der Kundenbetreuung
- Lichttechnische Kenntnisse über Anforderungen und Beleuchtungslösungen für die Applikationen: Retail/Shop, Office und Hospitality
- Gutes gestalterisches und formales Verständnis sowie räumliches Vorstellungsvermögen
- Sehr gute Deutsch – und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Vorteilhaft (aber jeweils keine Bedingung): Erfahrung im Verkauf und in der Beratung von Leuchten sowie Auto-CAD-Kenntnisse
- Sehr gute Kenntnisse in den Programmen DIALux, Relux, REVIT und AutoCAD
- Gute MS Office Kenntnisse
Wir bieten
- Verantwortungsvolle, interessante Tätigkeit mit Perspektive
- Kurze Entscheidungswege
- Kooperatives Arbeitsumfeld
- Einbindung in ein kollegiales Team
- Leistungsgerechte Vergütung
IT Systemadministrator/in (m/w/d)
(Tettnang, VZ, unbefristet)
Deine Hauptaufgaben:
- First- und Second Level Support für unsere Mitarbeitenden zu allen IT Infrastruktur Themen
- Administration von Usern, Diensten, Systemen, Endgeräten, Firewall, Switches, Access Points, Servern, Berechtigungen, Zertifikaten, Lizenzen, uvm.
- Fehleranalyse, Bearbeitung und Behebung von Störungen
- Verantwortung für die Planung, Koordination, Inbetriebnahme, Abnahme und Kostenkontrolle der IT Installationen (Netzwerkinfrastruktur, Verkabelungen, Zutrittssicherung)
- Unterstützung bei der Implementierung neuer Technologien und Systeme
- Gewährleistung einer hohen IT Sicherheit
- Mitwirkung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Prozesse
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Aus- und Weiterbildung als Systemadministrator mit Berufserfahrung oder eine vergleichbare fundierte Ausbildung mit hoher IT- Affinität und Berufserfahrung
- Erfahrung in der Abwicklung von Hardwareprojekten und Einführung neuer Software
- Erfahrung mit MS-Terminalserver Umgebungen
- Kenntnisse aktiver Netzwerkkomponenten virtualisierter Serverumgebungen, PC- Systeme, Switche, VLANs, Firewall usw.
- Gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute MS Office Kenntnisse
- Ausgeprägte Problemlösungskompetenz
Wir bieten
- Verantwortungsvolle, interessante Tätigkeit mit Perspektive
- Kurze Entscheidungswege
- Kooperatives Arbeitsumfeld
- Einbindung in ein kollegiales Team
- Leistungsgerechte Vergütung
Kontakt:
Tina Köhler
Human Resources
personalabteilung@lts-light.com
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